大阪市西区に位置する大手企業での産業保健師求人です。産休・育休代替という期間限定のポジションでありながら、年収最大520万円と高水準の待遇が魅力です。
業務内容は、健康管理室における産業保健業務全般で、健康診断やストレスチェック、メンタルヘルス対応、休復職支援など幅広く企業内保健に関われる点が特徴です。企業保健師としての実務経験をしっかり積める環境といえます。また、大手企業ならではの整った体制のもとで勤務できるため、複数名体制や既存の仕組みが整備されているケースが多く、産業保健分野でキャリアを積みたい方にとって安心感があります。
さらに、土日祝休み・日勤のみといった働きやすい条件が揃っており、ワークライフバランスを重視したい方にも適した求人です。
求人の主な条件
・勤務日：週5勤務(月～金)
・勤務時間：9:00～17:40
・給与：年収440～520万円
➔派遣期間中は時給2,300円、3ヶ月の派遣予定です。月収30万ほど。
・採用条件：保健師資格必須、産業保健業務の経験者求む
「臨床から企業へキャリアチェンジしたいが、いきなり正社員は不安」という方にとっては、期間限定で企業保健を経験できる点が大きなメリットです。実務経験を積むことで、今後のキャリアの選択肢を広げることにもつながると思われます。
おすすめできる人の特徴
・企業での産業保健経験をさらに積みたい方
・病院勤務から日勤・土日休みへシフトしたい方
・高年収を維持しながら働き方を改善したい方
・期間限定（産休育休代替）でも大手企業での勤務経験を得たい方
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＊なお、当求人は記事作成時にウェブ上に掲載されている段階のものです。問い合わせ段階ですでに充足している可能性もあるため、その点はご容赦のほどよろしくお願い申し上げます。
