今回ご紹介するのは、東京都品川区にある大手化粧品メーカーでの産業保健師（紹介予定派遣）の募集です。JR山手線・東急池上線「五反田駅」から徒歩5分という好アクセスで、令和8年夏採用・令和9年春採用の両方に対応しています。
この求人の最大の特徴は、月の半分をオフィス出社・残り半分を在宅勤務と選択できる柔軟な働き方です。在宅勤務時はフレックスタイムの活用も可能で、ワークライフバランスを重視したい方にとって非常に魅力的な環境といえます。残業もほぼなく、保健師複数名体制のため日常的に相談できる環境が整っています。また、人気化粧品ブランドの社員割引制度があることも、この会社ならではの福利厚生といえます。
雇用形態は紹介予定派遣で、派遣期間（6ヶ月）はオフィス出社が基本となり、7ヶ月後からは契約社員（1年更新）として在宅勤務が可能になります。その後、正社員試験を経て正社員を目指すキャリアパスが設けられています。
業務内容は健診データ入力・管理、保健指導、健康相談、超過勤務者面談、生活習慣病対応、メンタルヘルス対応、安全衛生委員会への出席、産業医面談の調整、休職・復職対応、健康教育、日帰り出張など、産業保健師としての業務を幅広く担当します。
求人の主な条件
・勤務日：月〜金（土日祝休み・有給休暇・リフレッシュ休暇あり）
・勤務時間：09:00〜17:40（休憩60分）／在宅勤務時はフレックス対応可
・勤務形態：月の半分はオフィス出社、半分は在宅勤務（派遣期間中はオフィス出社が基本）
・給与：派遣期間中は時給2,300円〜2,400円＋交通費／常勤登用後は年収400万〜550万円
・採用条件：保健師資格必須／保健師業務経験5年以上（健診事後措置経験・臨床経験あり）／Word・Excel・PowerPoint基本操作
入職前に確認しておきたいポイント
・経験年数のハードルが高め：保健師業務経験5年以上・健診事後措置経験・臨床経験がすべて必須のため、経験の浅い方には応募が難しい求人です。自身の経験が条件を満たすか確認してからエントリーしましょう。
・正社員登用までの道のりが長い：紹介予定派遣（6ヶ月）→契約社員（1年更新）→正社員試験という3段階のプロセスを経るため、正社員になるまでに相応の時間がかかります。各段階での評価基準や試験内容は事前に確認しておくことをおすすめします。
・派遣期間中は在宅勤務不可：在宅勤務が可能になるのは契約社員移行後（7ヶ月目以降）からです。この求人の大きな魅力である在宅勤務が、最初の6ヶ月間は利用できない点は理解しておく必要があります。
おすすめできる方の特徴
・保健師経験5年以上あり、大手化粧品メーカーという環境でキャリアをさらに高めたい方
・在宅勤務とオフィス出社を組み合わせた柔軟な働き方を実現したい方
・残業がほぼない環境でプライベートとのバランスを大切にしたい方
・紹介予定派遣から段階的に正社員を目指したい方
・保健師複数名チームの中で協力しながら幅広い産業保健業務に取り組みたい方
・五反田駅周辺への通勤がしやすく、品川区エリアで働きたい方
こちらの求人のご確認は、MCナースネット[PR]
にご登録の上、求人No.(26-9SE6V)でお問い合わせいただければと存じます。
＊なお、当求人は記事作成時にウェブ上に掲載されている段階のものです。問い合わせ段階ですでに充足している可能性もあるため、その点はご容赦のほどよろしくお願い申し上げます。
